Vos Besoins

Dynamiser vos projets

Vos projets avancent difficilement ou trop lentement

Manque de consensus sur le pilotage des projets : objectifs, priorités, affectation des moyens…
Résistance des équipes à mettre en place d’autres process
Manque de temps pour débloquer les ‘‘irritants’’ qui compliquent la vie au quotidien

L’organisation en silos ne donne pas assez de sens commun et ne permet pas d’harmoniser suffisamment les actions

Vos équipes manquent de plaisir et d’envie dans un environnement dominé par le stress et les urgences

Vos équipes se sentent frustrées car elles estiment que leur potentiel est inexploité

Vous voulez adapter votre stratégie dans un contexte où les changements vont plus vite que les capacités d’adaptation

Vous voulez traduire votre stratégie en priorité et en sens pour l’action de chacun

Vous souhaitez harmoniser les projets de développements à court terme

Vous désirez réorienter la stratégie en tenant compte de vos valeurs et votre identité